La presente Guía pretende dar respuesta a una serie de preguntas frecuentes sobre el movimiento sindical, su importancia, organización y estructura, pero sobre todo, llama la atención sobre los obstáculos que limitan la incorporación de las mujeres a los órganos de dirección como vía para ampliar sus posibilidades de incidencia. Provee además algunas soluciones, así como argumentos que dan cuenta de los beneficios de su participación activa. Para identificar los principales obstáculos y propuestas de solución se consultó a dirigentes sindicales, hombres y mujeres, quienes compartieron sus opiniones y experiencias.
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Categorías:
Proyecto Diálogo Social para el Trabajo Decente
